Aktualności

WAŻNE dla przedsiębiorców, którzy korzystają z dofinansowania do wynagrodzeń pracowników i ubezpieczeń społecznych od tych wynagrodzeń

Wnioskujący o dofinansowanie kosztów wynagrodzeń w związku z COVID-19 mają obowiązek złożyć odpowiednie dokumenty w Urzędzie Pracy w terminie 30 dni po zakończeniu okresu dofinansowania. Dokumenty te powinny zawierać potwierdzenia prawidłowego wykorzystania dofinansowania oraz zatrudnienia pracowników w analizowanym okresie. Dla przedsiębiorców, którzy składali wnioski w kwietniu 2020 r., termin na dostarczenie niezbędnych dokumentów mija 1 czerwca 2020 r. Do wymaganych dokumentów należy dołączyć m.in. kopię listy płac, pokwitowanie wynagrodzenia, oraz odpowiednie deklaracje ZUS.

Wymagane jest także oświadczenie dotyczące zatrudnienia, które powinno zawierać dane przedsiębiorcy oraz okres zatrudnienia pracowników. Należy zauważyć, że dane osobowe pracowników, którzy nie otrzymali dofinansowania, muszą być zanonimizowane.

Dokumenty można składać osobiście lub przesłać elektronicznie za pośrednictwem platformy praca.gov.pl. Przy osobistym składaniu dokumentów możliwe jest odebranie umowy, a w razie braku takiej możliwości zaleca się kontakt telefoniczny w celu ustalenia dalszych kroków.

Przypominamy, że zgodnie z zapisami umowy o wypłatę dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne w przypadku spadku obrotów gospodarczych w następstwie wystąpienia COVID-19, w terminie 30 dni po upływie okresu dofinansowania, do Urzędu Pracy należy doręczyć:
  1. dokumenty potwierdzające prawidłowość wykorzystania otrzymanych środków,
  2. dokument/y, potwierdzające zatrudnienie pracownika/ów przez okres objęty dofinansowaniem. 
W związku z powyższym prosimy tych przedsiębiorców, którzy w kwietniu br. składali wnioski o przyznanie dofinansowania na 1 miesiąc, tj. tylko za kwiecień br., o doręczenie do 01.06.2020 r. następujących dokumentów dotyczących każdego z pracowników objętych dofinansowaniem:
  • kopię listy płac za miesiąc kwiecień;
  • kopię pokwitowania odbioru tego wynagrodzenia przez pracownika, jeżeli takiego pokwitowania nie ma liście płac, lub kopię przelewu wynagrodzenia na rachunek pracownika;
  • kopie deklaracji ZUS DRA, raportu imiennego ZUS RCA oraz przelewu składek do ZUS, dotyczących wypłaconego za kwiecień br. wynagrodzenia, jeżeli składki na ubezpieczenia społeczne były objęte dofinansowaniem;
  • oświadczenie o okresie zatrudniania pracownika w kwietniu br. (przykładowa treść oświadczenia poniżej):
    „Oświadczam, że pracownicy/pracownik objęci/ty dofinansowaniem części kosztów wynagrodzeń pracowników oraz należnych od tych wynagrodzeń składek na ubezpieczenia społeczne w przypadku spadku obrotów gospodarczych w następstwie wystąpienia COVID-19 byli/ł przez cały kwiecień 2020 r. bez przerwy zatrudnieni/ony w przedsiębiorstwie"
Jeżeli dany pracownik nie był zatrudniony przez cały miesiąc w oświadczeniu należy wskazać przepracowany przez niego okres w kwietniu.
Oświadczenie powinno zawierać w nagłówku dane przedsiębiorcy (nazwa oraz NIP) oraz musi być podpisane przez przedsiębiorcę lub osobę/y uprawnione do reprezentowania przedsiębiorcy.
 
Dane osobowe pracowników nie objętych dofinansowaniem zawarte w treści kopii w/w dokumentów należy zanonimizować.
 
Powyższe dokumenty wraz z krótkim pismem przewodnim można składać osobiście na stanowisku podawczym znajdującym się w głównym wejściu do Urzędu. W celu uniknięcia zdekompletowania składanych dokumentów należy je zapakować w kopertę lub koszulkę foliową.
Istnieje także możliwość przesłania dokumentów drogą elektroniczną za pośrednictwem platformy praca.gov.pl przy wykorzystaniu usługi „Pismo do Urzędu Pracy". W takim przypadku dokumenty należy zeskanować oraz dołączyć jako załączniki do pisma elektronicznego. Pismo to powinno być opatrzone podpisem elektronicznym lub profilem zaufanym przez osobę uprawnioną do reprezentowania przedsiębiorcy. W treści samego pisma prosimy wskazać cel składanych dokumentów.  
 
Informujemy, że przy osobistym składaniu powyższych rozliczeń będzie można odebrać umowę. Ci przedsiębiorcy, którzy nie będą mogli skorzystać z takiej możliwości, proszeni są o kontakt telefoniczny (41 370 91 15) w celu ustalenia sposobu doręczenia umowy.
 
Informacje o publikacji dokumentu

09.06.2026

Strefa Wiedzy PFR

Polski Fundusz Rozwoju w związku ze zmianami zachodzącymi na rynku pracy oraz rosnącym znaczeniem kompetencji cyfrowych udostępnia Strefę Wiedzy PFR, bezpłatną platformę edukacyjną oferującą kursy online z zakresu m.in. sztucznej inteligencji, kompetencji cyfrowych, przedsiębiorczości, finansów, zarządzania projektami, ESG...

03.06.2026

„Twoja Nowa Praca – Program Absolwent” – wprowadzanie absolwentów uczelni wyższych będących osobami z niepełnosprawnościami na rynek pracy

Stowarzyszenie Twoje Nowe Możliwości prowadzi obecnie rekrutację do projektu "Twoja Nowa Praca", skierowanego do studentów ostatnich lat studiów (również podyplomowych) oraz absolwentów do 5 lat od ukończenia studiów, którzy posiadają orzeczenie o niepełnosprawności.   Celem projektu jest kompleksowe przygotowanie do...

07.04.2026

Agencja Zatrudnienia Fundacji Fuga Mundi

 Agencja Zatrudniednia Fundacji Fuga Mundi zaprasza osoby z orzeczonym stopniem niepełnosprawności do uczestnictwa w projektach współfinansowanych ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Więcej informacji na stronie internetowej  Fundacji. Projekt „Razem możemy więcej”: Razem...

27.02.2026

ZDZ Kielce - bezpłatne kursy

Zakład Doskonalenia Zawodowego w Kielcach oferuje bezpłatne kursy i szkolenia dla osób dorosłych (w tym zagrożonych utratą pracy) z województwa świętokrzyskiego.   Od 1 kwietnia 2024 r. Zakład Doskonalenia Zawodowego w Kielcach rozpoczął realizację Projektu pn. " AKCJA ADAPTACJA - wsparcie adaptacyjne na rynku...

09.01.2026

„Your career takes you places”

Czy wiesz, że  sieć EURES wspiera start i rozwój zawodowy młodych Europejczyków, między innymi przez doradztwo, dostęp do rzetelnych ofert pracy, staży i praktyk oraz możliwość zdobywania doświadczenia zawodowego? EURES wspiera mobilność krajową i zagraniczną, uczenie się języków, rozwój zawodowy  i przygotowanie...

17.12.2025

Zwiększ odporność na cyberzagrożenia!

Polska Platforma Bezpieczeństwa Wewnętrznego (PPBW) zaprasza do skorzystania z 4 bezpłatnych szkoleń w j. polskim z zakresu podniesienia swoich kompetencji oraz zwiększenia odporności na cyberataki. Tematy szkoleń to: Podstawy cyberbezpieczeństwa, Szyfrowanie danych, Ransomware, Polityka Bezpieczeństwa Informacji. ...

07.11.2025

Zatrudnianie cudzoziemców. Jak uniknąć błędów i przygotować się na zmiany.

Stowarzyszenie Integracja Europa – Wschód zaprasza przedsiębiorców z województwa świętokrzyskiego na bezpłatne szkolenie stacjonarne. W marcu 2026 roku wygasną przepisy specjalne, które dotąd pozwalały na uproszczone zatrudnianie obywateli Ukrainy. Dla wielu firm to będzie moment, w którym konieczne stanie się...

06.11.2025

Jak skutecznie wnioskować o dofinansowanie do kursów i szkoleń - spotkanie informacyjne

Wojewódzki Urząd Pracy zaprasza 26 listopada 2025r. o godz. 11 do Hotelu Lord w Staszowie na spotkanie informacyjne nt. "Jak skutecznie wnioskować o dofinansowanie do kursów i szkoleń" Więcej informacji

24.10.2025

Konsultacje dla pracodawców i osób z niepełnosprawnościami

Biuro Pełnomocnika Rządu ds. Osób Niepełnosprawnych zaprasza do udziału w spotkaniach konsultacyjnych w sprawie modelu zatrudnienia wspomaganego.   Więcej informacji

17.10.2025

Międzynarodowe Targi Pracy w Genewie - informacja dla pracodawców

W dniu 4 listopada 2025r. w Genewie (Szwajcaria) odbędą się Międzynarodowe Targi Pracy. Wydarzenie ma na celu pomoc szczególnie młodym osobom w znalezieniu zatrudnienia na terytorium innych państw UE/EOG. Pracodawców zainteresowanych rozpowszechnieniem ofert pracy, prosimy o kontakt z WUP w Gdańsku na adres...